實習期滿,中壽特舉辦「實習生分享暨歡送茶會」,請實習生分享實習期間之學習成果及工作心得,相關部門主管亦共襄盛舉。此外,對於實習期間表現優良並通過評核者,中壽頒發予正式實習結業證書以茲鼓勵,並歡迎其畢業後回公司就職。

因此,學子實習期間除享有實習薪資、勞保、健保及退休金提撥外,亦與一般同仁享有相同的團保福利,使其實習工作更具有保障。

中國人壽總經理郭瑜玲表示,青年學子於職場上除應著重專業學習之外,培養職場軟性技巧、建立正確工作態度亦是重點之一。



有鑒於此,中壽在此專案中設計有資深輔導人制度,由公司指派優秀、成熟穩定、具備服務熱忱,並熟悉營運業務之同仁,擔任實習生資深輔導人,於實習期間指導工作,並定期與實習生進行晤談,關心其身心狀況與實習情形,讓實習生適應職場生活,以提升青年學子未來就業信心。

為落實學以致用,讓所學理論能透過實務印證,中壽安排的實習機會橫跨5大專業領域,從企畫壽險商品首要的精算、商品發展部門、國內外投資部門、多元通路行銷的銀行保險、團體保險部門、保單售後服務的核保、理賠部門、行政後勤支援的法務、會計部門等。透過各部門完善之工作規畫,讓青年學子於實習期間可涉獵專業之工作內容,達到充分學習。

工商時報【王克庭】

郭瑜玲指出,同仁是中壽最重要的資產,中壽致力打造一個平等、友善、健康、幸福的工作環境,讓同仁可以在此不斷學習成長,成就夢想。

車貸個人信貸>車貸中壽 首度舉辦青年學子暑期實習

內容來自YA負債整合H個人信貸OO新聞

中國人壽於今年度首次規畫辦理「2015青年學子暑期實習計畫」,讓學子提前與職場接軌,培養自我管理能力、溝通協調能力及專業技術能力的新鮮人職場三力,建立良好工作態度及價值觀並縮短學用落差,以強化未來的職場競爭力。

新聞來源https://tw.news.yahoo.com/中壽-首度舉辦青年學子暑期實習-215005768--finance.html

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